Aktuelt
Her finner du nyheter og erfaringer fra arbeidsplasser.
Deler sine erfaringer med «Lynkurs i HelseIArbeid»
Her brukte de «Lynkurset» for å få i gang praten om sykefravær, helseplager og tilrettelegging.
Bedre sykefraværsoppfølging med denne døråpneren
Metodikken «Tidlig og tett på» fikk i gang dialogen om sykefravær ved Nordlandssykehuset i Bodø.
Styrka samarbeidet og fekk ned sjukefråværet
Dei sleit med høgt sjukefråvær og eit fragmentert arbeidsmiljø. Slik snudde dei utviklinga.
Basisprogram: nyttig og gratis lederopplæring
Tre ledere gjennomførte denne opplæringen. Her deler de sine erfaringer.
– Bedre partssamarbeid gir bedre arbeidsplasser
Øyer kommune har lagt en stor innsats i å skape bedre partssamarbeid i alle sine enheter.
Nybrottsarbeid fekk ned sjukefråværet
Med HMS-gruppe og førebyggande arbeidsmiljøarbeid snudde sjukeheimeim en negativ sjukefråværstrend.
Dyrker bedre psykisk helse på jobb
Mester Grønn vil gjøre det lettere for ansatte å komme på jobb, selv om de ikke er helt i slag.